Personality-Coaching für Ihr Unternehmen
Der Mensch ist der entscheidende Erfolgsfaktor in Ihrem Unternehmen. Ich unterstütze kleine und mittelständische Unternehmen dabei, ihre Führungskräfte, Teamleiter und Mitarbeiter gezielt weiterzuentwickeln. Indem Sie die Persönlichkeiten in Ihrem Unternehmen stärken, schaffen Sie eine stabile Basis für den langfristigen Erfolg Ihres Unternehmens als Ganzes.
Leadership-Coaching
Verantwortung & Vorbild
Führungskräfte sind die Multiplikatoren im Unternehmen. In meinem Executive-Programm arbeite ich über einen individuell abgestimmten Zeitraum in einem vertrauensvollen Rahmen mit Ihrer Führungskraft zusammen. Ziel des Coachings ist es, das persönliche Potenzial gezielt zu entfalten und die Vorbildfunktion nachhaltig zu stärken und optimal zu leben.
Team-Coaching
Team-Spirit & Erfolg
Ein erfolgreiches Team besteht aus vielfältigen Persönlichkeiten. Ich helfe Ihrem Team dabei, die individuellen Potenziale jedes Mitglieds zu erkennen und zu nutzen, sowie eine positive und produktive Team-Dynamik zu etablieren. Darüber hinaus unterstütze ich als Mediatorin bei der Auflösung bestehender Konflikte und der präventiven Vermeidung von Spannungen, damit Ihr Team gemeinsam stark und erfolgreich agieren kann.
Mitarbeiter-Coaching
Commitment & Zufriedenheit
Mitarbeiter, die sich ihrer persönlichen Werte und Ziele bewusst sind und in gutem Kontakt zu sich selbst stehen, können diese innere Stärke in ihre Arbeit einbringen. Unterstützen Sie Ihre Mitarbeiter durch individuelles Coaching und fördern Sie so ihr Engagement und ihre Zufriedenheit – zum Wohl Ihres Unternehmens.
Meine Arbeitsweise
Im Coaching steht immer der Mensch im Mittelpunkt – mein Ziel ist es, Sie dabei zu unterstützen, das bestmögliche Ergebnis zu erreichen. In einem vertrauensvollen und wertschätzenden Rahmen biete ich eine empathische Gesprächsführung und setze bewährte Methoden ein, um Sie auf Ihrem Weg optimal zu begleiten. Dazu gehören:
- Kreativitäts-Techniken und professionelle Coaching-Tools
- Wertearbeit zur Klärung Ihrer persönlichen und beruflichen Prioritäten
- Kommunikationstrainings nach den Ansätzen von Gewaltfreier Kommunikation (GFK) und Schulz von Thun
- Persönlichkeitsanalysen wie das Enneagramm und das DISG-Modell
- Integrale Lebenspraxis (ILP) nach Ken Wilber
- Techniken aus der Positiven Psychologie und Glücksforschung
- Ausgewählte Methoden des Neurolinguistischen Programmierens (NLP)
- Konfliktmanagement basierend auf dem Harvard-Konzept
Gemeinsam finden wir die für Sie passenden Ansätze, um Ihre Ziele zu erreichen und neue Perspektiven zu entwickeln.
Kontaktieren Sie mich gerne für eine individuelle Lösung für Ihr Business.
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